红猫

作者：刘筱攸一家上市半年后老帅卸任；一家老股东欲全身而退，成都地区两大银行的变动还不小。昨日，总资产4543.8亿元（截至一季度末）的成都银行，刚刚公告换帅，带领该行走完十年上市路的董事长李捷，因工作调整辞任。该行现任行长王晖将接任该行董事长一职，相关任职资格尚需报请监管部门核准。

近年来电商大行其道，线下实体店举步维艰。国美可比门店数量增长很不乐观。2010年，国美电器拥有门店826间，另有494间非上市门店（含59间大中店），合计1320间；2013年，国美旗下门店合计1585间，与苏宁持平；2016年整体上市后，国美门店数达1628间，比苏宁多118间；2017年，国美门店数净减少24间，苏宁净增74间，国美领先优数降至20间。

以保险行业利用AI进行个性化定价为例，背后需要业务数据和用户互联网行为数据融合，理想的状态是可以拿到非常丰富的用户画像，与用户的ID高度匹配，但实际情况迫于隐私、安全、法规等原因，企业可以应用的数据是非常有限的。再例如在小微企业贷款应用方面，AI需要引入票据数据、资产数据、舆情数据等，但由于数据的割裂，实际应用中只能使用一些政府的数据，例如央行的征信报告，但这些报告只能覆盖不到10%的人群。这一问题在医疗领域更为明显，不同医院的医疗影像数据很难汇聚到一起，形成大数据来训练一个医疗模型。

“目前黑恶势力团伙公司化特征明显，一些涉黑组织实行企业化管理，用合法形式掩护违法犯罪活动。经济实力也明显增长，一些涉黑组织的资产超过了亿元，甚至数十亿元，拉拢腐蚀的能力增强。并且，黑恶团伙的发展周期缩短，从这次专项斗争情况看，打掉的黑恶团伙与以前相比发展周期明显缩短。‘软暴力’成为常态。为了逃避打击，黑恶团伙摒弃了公开的暴力手段，往往采取一些恐吓、滋扰、跟踪、堵锁眼、泼粪喷漆等等软暴力手段。”童碧山说。

相比于此前其他板块，科创板在股权激励制度上有诸多创新，这些创新也在陆续出炉的方案中得以体现。根据21世纪经济报道记者梳理，8家推出股权激励计划草案的公司均选择了“操作更便捷”的第二类激励方式——限制性股票。其中有7家的授予价格都突破了50%的价格限制，较此前其他板块的定价灵活性大为提高。

易会满指出，其次，是保荐人、投行机构，这次发行的最大特点是在定价、承销和现有的其他板不一样的，定价能力、销售能力是考验一家投行的核心竞争力。这方面证监会也担心现有的境内投行机构经验储备还不是太丰富，如何提升这方面的能力，需要券商、投行机构做充分准备。这是最重要的市场化的因素。